1. Penerimaan
penerimaan adalh vitamin, kita harus bisa menerima orang lain dengan lapang dada
sebagaimana perasaan kita bila segala tingkah laku, ucapan dan semua perbuatan kita
diterima orang maka kita akan lebih menyukai orang tersebut, di banding dengan orang
yang selalu menolak atau mengkritik tingkah laku kita,
maka dengan itu jelas bahwa sikap penerima akan mudah menarik perhatian orang lain
dari pada sikap orang yang selalu memberi keritik dan tidak mau menerima segala tingkah laku,
ucapan dan tingkah laku orang lain.
2. Persetujuan
persetujuan ini agak lebih sulit daripada penerimaan, pasti anda kalau memberikan persetujuan
akan lebih susah daripada penerimaan karena biasanya di sini terdapat banyak perbedaan antara
kita dengan orang lain, oleh karena itu kita harus bisa mendapkan (mencari) sikap yang ada di orang
lain yang sama dengan kita sehingga kita akan lebih mudah unduk memberikan persetujuan, mengapa
persetujuan termasuk salah satu cara untuk menarik perhatian orang lain hal itu di sebabkan karena
semua orang yang ada di dunia ini selalau haus dengan persutujuan orang lain atas segala
pendapat, tungkah laku dan ucapan yang mereka miliki.
3, Penghargaan adalah keajaiban
kelaparan yang lainnya adalah kelaparan akan penghargaan yang deberikan
orang lain kepada kita, karena dengan penghargaan semua orang akan merasa
lebih duhargai atas semua tungkah laku yang mereka lakukan.
dan salah satu cara untuk memperlihatkan sikap penghargaan kita kepada orang lain
diantaranya sebegai berikut:
a. jangan membuat orang lain menunggu anda kalau anda tidak terpaksa sekali.
b. kalau anda mendapat tamu yang tidak bisa anda temui seketika, perlihatkan
bahwa anda mengetahui kehadirannya dan beri tahu dia bahwa anda akan menemuinya
secepat mungkin.
c. ucapkan terimakasih pada orang lain
d. perlakukan orang lain sebagai orang"istimewa"
dan yang terpenting yaitu jangan memberikan keritik kepada orang atas semua perilakunya.
sumber(buku kunci sukses meyakinkan dan mempengaruhi orang lain dalam berbagai urusan) las geblin
info: erisismail@yahoo.com
Posting Komentar